S’adapter à la vie au Canada comporte différents degrés de complexité, qui dépendent à la fois de vous-même et d’où vous venez. Pour certaines cultures très proches de celle du Canada, l’assimilation est plus simple et moins contraignante.

J’ai entendu des gens, installés au Canada depuis 20 ans aujourd’hui, qui racontaient le choc culturel qu’ils avaient subi en entrant dans leur premier supermarché canadien. Ce fut tel, qu’ils avaient fait demi-tour aussi sec, sans même prendre le soin de faire leurs courses. Bien sur, le monde a subi de nombreux changements depuis – avec des Wal-Mart et des McDonalds qui poussent partout comme des champignons, avec l’électricité et l’eau courante. Ainsi, l’intégration en 2011 est rarement aussi stressante.

Cela a toujours été plus facile pour les hommes pour qui, les rôles et privilèges tendent à être les mêmes partout dans le monde. Mais les rôles des femmes dans la société Nord-Américaine sont parfois différents de leurs rôles traditionnels dans d’autres cultures. Dans certaines sociétés, les femmes n’ont pas accès à certains commerces ou activités. Elles doivent adhérer à des codes vestimentaires rigides qui interdisent certains vêtements ou le maquillage, et sont censées remplir les rôles traditionnels sans protester ou se rebeller.

Pendant que ces restrictions changent lentement dans beaucoup de ces cultures, l’Amérique du Nord a imposé que de telles restrictions ne puissent s’appliquer dès la première moitié du 20e siècle. L’article de Pankaj Tripathi sur les Cinq Célèbres, explique comment et quand ces changements sont intervenus au Canada. Le combat n’est certainement pas terminé encore. Il reste beaucoup à faire en termes de salaires, d’opportunités, de représentations et d’égalités. Le plus important est, la valeur des femmes dirigeantes et les opportunités qu’elles représentent pour les entreprises, les organisations, les gouvernements et la communauté en générale, qui a encore besoin d’être totalement acceptée.

Cette édition du Nouvel Arrivant célèbre la liberté et explore le potentiel presqu’illimité des femmes dans la société canadienne. Des simples choses comme se faire des amis et prendre soin de sa santé, à des problèmes plus complexes sur la manière de gérer les troubles de l’humeur et les abus, nous offrons beaucoup de bons conseils pour les femmes au foyer. Nous observons aussi les femmes sur le lieu de travail et suggérons des façons de grimper les échelons, afin d’atteindre la réussite et de commencer leur propre entreprise. Puis, Teenaz Javat nous offre quelques portraits inspirants de femmes immigrantes qui ont apporté du changement dans la société canadienne.

Le Canada offre un tas d’opportunités aux femmes mais également de nombreux défis. L’immigration ajoute des défis supplémentaires, augmentant ainsi la pression sur leurs épaules. Cela demande des efforts pour tous les membres de la famille pour s’adapter aux nouveaux rôles et attentes de cette société. Comme d’habitude, nous espérons que le Nouvel arrivant puisse vous aider à faire cet ajustement plus facilement. Si l’un de ces articles vous encourage, vous donne de nouvelles idées ou de simples informations utiles qui peuvent améliorer votre vie, notre mission a été accomplie.

Dale Sproule
Éditeur