par David Lovelock

On l’entend dans leur voix. On le voit dans leurs yeux. Et il est si difficile de ne pas ressentir leur douleur. La frustration causée par le fait de ne pas pouvoir faire valoir ici, au Canada, toutes leurs années d’expérience en tant qu’ingénieur dans leur pays d’origine.

Lorsque les spécialistes formés à l’étranger immigrent en Ontario, ils (la majorité est constituée d’experts en ingénierie) ne peuvent ni trouver un emploi valable dans le secteur de l’ingénierie, ni se considérer techniquement comme ingénieurs. En effet, en 2000, 72 % des travailleurs qualifiés qui sont arrivés au Canada se sont identifiés comme ingénieurs.

« Souvent, les ingénieurs nouvellement arrivés au Canada apprennent trop tard que leur profession d’ingénieur est réglementée au Canada. Vous ne pouvez ni exercer en tant qu’ingénieur professionnel, ni vous considérer comme « ingénieur » sans avoir obtenu une autorisation préalable » dit Rashid Osman, coordinateur du programme Engineering Your Future chez Skills for Change (SfC). « Toutefois, ces personnes peuvent accomplir du travail d’ingénierie sous la supervision directe d’un ingénieur autorisé. » A titre d’exemple, il y a 67 000 ingénieurs autorisés en Ontario, mais moins de 15 000 d’entre eux exercent vraiment cette profession » ajoute Rashid.

Les ingénieurs formés à l’étranger doivent faire face à de nombreuses barrières lorsqu’ils mettent les pieds dans le marché du travail canadien. Ces barrières comprennent : des compétences en langue et en communication pauvres, des expériences et des diplômes étrangers qui ne sont ni reconnus ni acceptés, l’absence de réseau et de connexions et « surtout aucune expérience canadienne. »

Le temps constitue également un problème. « Nous offrons nos services à de nombreux clients immigrants spécialisés dans le domaine de l’ingénierie qui font un à deux petits boulots pour survivre et pouvoir satisfaire les besoins primaires des membres de leur famille. Ils n’ont aucune flexibilité pour participer à un programme de formation pour l’emploi dans le secteur de l’ingénierie à plein temps. Et cela constitue un véritable problème pour nos clients » explique Rashid.

Mais aujourd’hui cela n’est plus un problème grâce au programme Engineering Your Future.

Ce programme a été développé et lancé par Skills for Change en mai 2007, et il est généreusement financé par Citoyenneté et immigration Canada et le gouvernement de l’Ontario. SfC a une riche expérience de 25 ans qui a porté ses fruits. Son objectif est de contribuer à la suppression des barrières systémiques auxquelles font face les spécialistes formés à l’étranger en mettant en place des programmes et des services axés sur les clients et spécifiques aux professions sensibles. Durant les dernières années, plus de 1 000 ingénieurs formés à l’étranger ont suivi la formation du programme STIC de SfC (STIC signifie Information, terminologie et conseil sectoriels) qui est maintenant devenu le standard reconnu pour intégrer le marché du travail dans le grand Toronto.

Engineering Your Future (ou EYF) est le dernier programme d’une série de nouvelles initiatives lancées par Skills for Change pour venir en aide aux spécialistes formés à l’étranger. EYF est un programme gratuit axé sur le client, et il a été spécifiquement conçu pour soutenir les besoins en formation et en emploi des ingénieurs formés à l’étranger. EYF est composé de huit modules de formation, offrant ainsi aux clients la flexibilité nécessaire pour choisir et suivre les modules dont ils ont besoin.

Ces huit modules de formation couvrent les thèmes suivants : introduction au marché du travail, informations sur l’industrie, autorisations, techniques de recherches en emploi adaptées, diversité culturelle, sécurité et droit du travail, réseautage et mentorat. Après avoir conduit une évaluation exhaustive du client, couvrant les besoins émotionnels, sociaux et professionnels de ce dernier, l’équipe du programme EYF adaptera la formation aux besoins et aux horaires de ce client.

Si vous avez une formation ou une expérience dans n’importe quelle discipline d’ingénierie et si vous souhaitez savoir si vous êtes éligible à participer au programme EYF, veuillez contacter Skills for Change au numéro 416-658-3101 poste 213 ou visiter leur site web www.skillsforchange.org/eyf.

CNM